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建设学习型组织，寻求创新性突破

为了帮助企业提升团队执行力和凝聚力，2017年7月8日，开创园区与兄弟园区节能环保产业园共同组织开展管理培训系列活动之——打造“学习型组织”公开课。本次活动特邀学习型组织研究专家、上海明德学习型组织研究所研究员、高级培训师夏维虹老师进行公益性授课。

夏维虹老师通过海尔、莱钢、GE等知名企业成功案例，阐述学习的重要性。在未来企业发展中，创新是管理的主旋律，知识是最重要的资源。企业应从“告诉型”努力向“学习型”转变，以市场为导向，信任支持基层员工。
通过学习，各企业负责人均表示不虚此行，受益匪浅，未来将所学运用到企业中去实践，完善系统思考的思维模式，提升团队心智模式和执行力，促进企业良好发展。

夏维虹

长期从事学习型组织管理理论的研究与咨询服务实践工作。现任浦发银行闸北支行、上海中港疏浚股份有限公司、山东潍坊市政府创建学习型组织的项目负责人，设计了符合企业特点的创建学习型组织的总体方案、实施计划，并参与了方案的实施。曾为上海浦发银行、二汽集团、安徽电力、山东筑港总公司等近百家企业进行咨询、培训服务。